Bimtek BLU-BLUD

Bimtek Manajemen SDM & Kepegawaian BLUD RSUD (ASN & Non ASN)

BIMTEK MANAJEMEN SDM & KEPEGAWAIAN BLUD RSUD (ASN & NON ASN)

BIMTEK MANAJEMEN SDM & KEPEGAWAIAN BLUD RSUD (ASN & NON ASN)


PENDAHULUAN

Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan salah satu aspek paling penting dalam keberhasilan operasional Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) yang berstatus Badan Layanan Umum Daerah (BLUD). SDM di RSUD tidak hanya terdiri dari Aparatur Sipil Negara (ASN), tetapi juga tenaga Non ASN yang memiliki peran strategis dalam mendukung pelayanan kesehatan.

Dalam era transformasi layanan publik dan digitalisasi sistem kesehatan, RSUD dituntut untuk memiliki sistem manajemen kepegawaian yang profesional, transparan, akuntabel, dan berbasis kinerja. Pengelolaan SDM yang tidak tepat akan berdampak langsung pada kualitas pelayanan, efektivitas organisasi, serta kepuasan masyarakat.

Oleh karena itu, diperlukan peningkatan kompetensi melalui Bimtek Manajemen SDM & Kepegawaian BLUD RSUD (ASN & Non ASN) sebagai solusi untuk memperkuat tata kelola SDM rumah sakit yang modern dan adaptif terhadap regulasi terbaru.


Tujuan BIMTEK MANAJEMEN SDM & KEPEGAWAIAN BLUD RSUD (ASN & NON ASN)

Bimtek ini bertujuan untuk:

  1. Meningkatkan pemahaman peserta mengenai konsep manajemen SDM BLUD RSUD yang mencakup ASN dan Non ASN secara terpadu.
  2. Membekali peserta dengan kemampuan dalam perencanaan kebutuhan pegawai berdasarkan analisis beban kerja (ABK).
  3. Meningkatkan kompetensi dalam pengelolaan administrasi kepegawaian yang sesuai regulasi pemerintah terbaru.
  4. Mendorong penerapan sistem manajemen kinerja berbasis indikator (KPI) di lingkungan RSUD.
  5. Meningkatkan efektivitas pengelolaan SDM untuk mendukung pelayanan kesehatan yang profesional, cepat, dan berkualitas.

Materi BIMTEK MANAJEMEN SDM & KEPEGAWAIAN BLUD RSUD (ASN & NON ASN)

Materi disusun secara komprehensif, aplikatif, dan sesuai kebutuhan RSUD, meliputi:

  1. Kebijakan dan Regulasi SDM BLUD RSUD
    • Regulasi kepegawaian ASN dan Non ASN
    • Kebijakan pengelolaan SDM di BLUD
    • Transformasi manajemen SDM sektor kesehatan
  2. Perencanaan Kebutuhan SDM RSUD
    • Analisis beban kerja (ABK)
    • Peta jabatan dan kebutuhan tenaga kesehatan
    • Perencanaan formasi ASN dan Non ASN
  3. Manajemen Kinerja Pegawai RSUD
    • Sistem penilaian kinerja berbasis KPI
    • Evaluasi kinerja ASN dan Non ASN
    • Reward and punishment system
  4. Administrasi Kepegawaian BLUD RSUD
    • Pengelolaan data kepegawaian
    • Sistem kontrak dan pengelolaan Non ASN
    • Disiplin dan etika kerja pegawai RSUD
  5. Digitalisasi SDM RSUD
    • Sistem informasi kepegawaian (SIMPEG)
    • Integrasi data SDM berbasis digital
    • Efisiensi administrasi kepegawaian modern

👥 PESERTA BIMTEK

Kegiatan ini ditujukan kepada:

  • Direktur RSUD
  • Wakil Direktur RSUD
  • Kepala Bagian Kepegawaian
  • Kepala Sub Bagian SDM
  • Tim Kepegawaian BLUD RSUD
  • Pejabat Penatausahaan Kepegawaian
  • HRD RSUD (ASN & Non ASN)
  • Pengelola data kepegawaian
  • Staf administrasi kepegawaian RSUD
  • ASN dan Non ASN yang terlibat dalam manajemen SDM

📜 SERTIFIKAT RESMI

Setiap peserta akan mendapatkan Sertifikat Resmi Bimtek Manajemen SDM & Kepegawaian BLUD RSUD yang dapat digunakan sebagai bukti kompetensi profesional dalam bidang pengelolaan SDM rumah sakit.

Sertifikat ini dapat digunakan untuk kebutuhan administrasi kepegawaian, pengembangan karier, serta penunjang peningkatan kompetensi ASN dan Non ASN.


🎓 NARASUMBER PROFESIONAL

Bimtek ini menghadirkan narasumber yang kompeten dan berpengalaman, antara lain:

  • Praktisi manajemen SDM sektor kesehatan
  • Pejabat kepegawaian pemerintah daerah
  • Konsultan SDM dan organisasi publik
  • Akademisi bidang manajemen sumber daya manusia
  • Praktisi BLUD RSUD berpengalaman

Narasumber akan menyampaikan materi berbasis praktik terbaik (best practice), studi kasus nyata, serta solusi implementatif dalam pengelolaan SDM rumah sakit.


💻 BISA ONLINE & OFFLINE

Kegiatan ini dapat diikuti melalui dua metode:

  • Offline (Tatap Muka): Dilaksanakan di hotel atau tempat pelatihan yang representatif di berbagai kota di Indonesia.
  • Online (Daring): Menggunakan platform Zoom Meeting sehingga peserta dapat mengikuti dari mana saja dengan fleksibilitas penuh.

Metode hybrid ini memungkinkan peserta mendapatkan pengalaman belajar yang optimal tanpa hambatan lokasi.


🤝 KONSULTASI & PENDAMPINGAN

Selain pelatihan, peserta juga mendapatkan layanan tambahan berupa:

  • Konsultasi manajemen SDM RSUD
  • Pendampingan penyusunan sistem kepegawaian
  • Review struktur organisasi dan kebutuhan pegawai
  • Diskusi kasus pengelolaan ASN dan Non ASN
  • Bimbingan implementasi sistem SDM berbasis kinerja

Layanan ini bertujuan agar peserta dapat langsung mengimplementasikan hasil bimtek di lingkungan kerja masing-masing.


🏁 PENUTUP

Bimtek Manajemen SDM & Kepegawaian BLUD RSUD (ASN & Non ASN) merupakan program strategis untuk meningkatkan kualitas pengelolaan sumber daya manusia di rumah sakit daerah. Dengan mengikuti kegiatan ini, peserta diharapkan mampu menciptakan sistem SDM yang lebih profesional, terstruktur, dan berbasis kinerja.

Penguatan manajemen SDM tidak hanya berdampak pada peningkatan kinerja individu, tetapi juga pada peningkatan mutu pelayanan kesehatan secara keseluruhan.

Melalui bimtek ini, RSUD diharapkan mampu menjadi institusi pelayanan publik yang modern, adaptif, dan berorientasi pada kepuasan masyarakat.

Tata Cara Pendaftaran Bimtek Pelatihan

  1. Pengajuan Peserta
    Peserta pelatihan diusulkan oleh masing-masing perangkat daerah/unit kerja melalui surat tugas atau surat rekomendasi pimpinan.
  2. Pengisian Formulir Pendaftaran
    Calon peserta wajib mengisi formulir pendaftaran pelatihan secara lengkap dan benar, baik secara daring (online) maupun luring (offline), sesuai ketentuan panitia.
  3. Kelengkapan Administrasi
    Peserta melampirkan dokumen pendukung, seperti fotokopi KTP, surat tugas, dan data jabatan yang relevan dengan materi pelatihan.
  4. Konfirmasi Kepesertaan
    Panitia melakukan verifikasi data dan menyampaikan konfirmasi kepesertaan kepada peserta atau instansi pengirim.
  5. Pembayaran Biaya Pelatihan (jika ada)
    Pembayaran dilakukan sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan dan dikonfirmasi kepada panitia sebelum pelatihan dilaksanakan.
  6. Registrasi Ulang
    Peserta melakukan registrasi ulang pada hari pertama pelatihan untuk menerima perlengkapan dan informasi kegiatan.
Fasilitas Bimtek Pelatihan
  1. Modul dan Bahan Pelatihan
    Materi pelatihan dalam bentuk cetak atau softcopy.
  2. Sertifikat Pelatihan
    Sertifikat resmi bagi peserta yang mengikuti pelatihan hingga selesai.
  3. Narasumber/Instruktur Kompeten
    Praktisi dan akademisi berpengalaman di bidang pengelolaan keuangan daerah.
  4. Ruang Pelatihan dan Perlengkapan
    Ruang nyaman dilengkapi LCD proyektor, sound system, dan alat tulis.
  5. Konsumsi Peserta
    Coffee break dan makan siang selama pelatihan.
  6. Akomodasi dan Transportasi (jika disediakan)
    Penginapan dan transport lokal sesuai ketentuan penyelenggara.
Informasi Pendafataran Via Panitia Trans Edukasi Nasional
  • Bapak Ikhsan  :  0813 9554 312
author-avatar

Tentang BIMTEK EXPERT

PT. Trans Edukasi Nasional merupakan perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan sarana, media, serta fasilitasi kegiatan pendidikan dan sosial bagi seluruh lapisan masyarakat Indonesia. Layanan kami menjangkau instansi pemerintah pusat dan daerah, BUMN, BUMD, sektor swasta, hingga masyarakat umum.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *